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Temario del curso

Presentación de los participantes e inventario de sus objetivos individuales.

1. Situación actual:

A. Estimación intuitiva de los niveles de energía actuales de los participantes.

2. Conciencia

Inventario de los síntomas del estrés en general y, en particular, los presentados por los participantes.

Nivel actual de estrés en una escala de 0 a 10 para los participantes.

3. Teoría:

A. La diferencia entre el estrés productivo y el estrés negativo.

B. El Círculo de Influencia: Elegir tus batallas.

4. Evaluación de la situación de estrés en el trabajo

A. Inventario de situaciones de estrés negativo.

5. Análisis

A. Cómo creamos nuestro propio estrés: La percepción subjetiva. Video: (Cómo convertir el estrés en tu amigo). Método: PNL.

B. Cómo nuestras cualidades se vuelven en nuestra contra: los diferentes estilos de comunicación (DISC) y sus trampas.

C. Conocer nuestros valores fundamentales y si coinciden con los de nuestra empresa, nuestro departamento o nuestro equipo.

D. Inventario de situaciones de estrés productivo.

E. Cómo optimizar el estrés positivo.

6. Empoderamiento

A. Entrevistas (en parejas / puesta en común): Descubre tus habilidades y tus principales cualidades.

B. La empatía como remedio. (+ Video)

C. Inventario de las fuentes de energía individual de los participantes.

D. Ejercicio de relajación diario.

Resumen y próximos pasos.

Requerimientos

  • No se requieren requisitos previos específicos para asistir a este curso.

Audiencia Objetivo

  • Empleados que buscan herramientas para la gestión y prevención del estrés.
  • Gerentes que aspiran a fomentar un entorno laboral resistente al estrés.
  • Profesionales de Recursos Humanos interesados en el bienestar laboral.
 7 Horas

Número de participantes


Precio por participante

Reseñas (7)

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